Что тебе нужно знать
- Сообщается, что Microsoft распустила свою команду по вопросам разнообразия, справедливости и инклюзивности (DEI) из-за «изменения потребностей бизнеса».
- Бывший руководитель DEI обвиняет высшее руководство Microsoft в «расследовании и доказывании дискриминации, притеснений и токсичности».
- Технический гигант настаивает, что он по-прежнему привержен делу и сосредоточен на разнообразии и инклюзивности.
Как исследователь с обширным опытом в тенденциях индустрии высоких технологий и инициативах разнообразия, справедливости и инклюзивности (DEI), я нахожу глубоко тревожным недавнее решение Microsoft распустить команду DEI. Внутреннее электронное письмо от бывшего руководителя DEI с подробным описанием «дискриминации, преследований и токсичности» внутри организации не является изолированным инцидентом, а скорее отражением системных проблем, которые необходимо решить.
Microsoft недавно объявила о прекращении деятельности своей команды по разнообразию, равенству и инклюзивности (DEI). Предыдущий руководитель команды сообщил во внутреннем электронном письме, полученном Business Insider, что отдел был распущен из-за изменения бизнес-требований (как сообщает IGN).
В электронном письме предыдущий руководитель группы выдвинул обвинения против руководства Microsoft в случаях «расследованного и доказанного дискриминационного, преследующего и вредного поведения». В сообщении также излагаются инициативы DEI в Microsoft, которые сыграли важную роль в создании «невозможно сдвинуть горы» и воспитании «исключительных, этичных и всемирно известных стратегов внутри организации, способствующих тому, чтобы сделать мир лучше».
В ответ на трагическую смерть Джорджа Флойда в разгар кризиса COVID-19 в 2020 году Microsoft оказалась в числе лидеров технологической отрасли, занявших твердую позицию и взяв на себя твердые обязательства в отношении инициатив по разнообразию, равенству и инклюзивности (DEI). В общенациональных протестах, вызванных убийством Флойда, тысячи участников выразили свою солидарность с движением Black Lives Matter.
Чтобы укрепить свою приверженность продвижению многообразия и равенства, Microsoft объявила, что выделит около 150 миллионов долларов на эту инициативу и поставит перед собой цель более чем удвоить представительство чернокожих и афроамериканских лидеров среди своих сотрудников в США к 2025 году. Microsoft неизменно занимает высокие позиции в рейтинге с точки зрения разнообразия и инклюзивности среди компаний из списка Fortune 500.
Дополнительная информация по электронной почте:
С моей неофициальной точки зрения, не ограничивающейся Microsoft, «Проект 2025» (термин, который я использую свободно и не имею в виду конкретно план Microsoft) кажется приближающимся, что заставляет некоторых сомневаться в сохраняющейся важности разнообразия, равенства и инклюзивности (DEI ) инициативы. Компании пересматривают свою приверженность этим программам, которые привлекли значительное внимание после убийства Джорджа Флойда в 2020 году. Потенциальное влияние на федеральные контракты США может повлиять на этот процесс принятия решений.
Представитель Microsoft Джефф Джонс подтверждает твердую приверженность компании принципам многообразия и инклюзивности: «Мы по-прежнему решительно сосредоточиваемся на этих вопросах, сохраняя наши высокие стандарты и подчеркивая ответственность, продолжая наши усилия в этой области».
Точное количество сотрудников Microsoft, на которых повлияло недавнее изменение бизнес-требований компании, неясно. Ходили слухи, что Microsoft может планировать сокращение штата сотрудников до 10 000 человек. Только в мае Microsoft уволила около 1900 сотрудников из различных отделов, таких как Activision Blizzard, Xbox Game Studios и ZeniMax Media. Закрытие трех студий ZeniMax Media еще больше усилило неопределенность.
Смотрите также
- Дженсен Эклз возвращается в «Следопыт» с новыми «сверхъестественными» пасхалками
- «Невыносимо грустно»: я видела, как Лиам Пейн боролся со славой во время своей последней поездки в Австралию, и это будет преследовать меня вечно, пишет АЛИ ДАХЕР
- Зои Кравиц и Тоби Магуайр болтают и обнимаются во время прогулки по Нью-Йорку.
- Пол Мерсон из Strictly демонстрирует невероятную потерю веса, признавая, что он стал самым легким за последние 20 лет.
- Кайя Гербер демонстрирует стильную фигуру в черном плаще и платье-миди с рисунком, покидая Джорджио Бальди после празднования дня рождения приятеля.
- Дейзи Мэй Купер шутит, что Котсуолдс — это ад, если у тебя нет денег, поскольку она признает, что у нее «фишка на плече» из-за богатства
- Брукс Надер демонстрирует Barb Wire Памелы Андерсон в сексуальном черном виниловом образе во время прогулки по Нью-Йорку
- Макс из Страны Огня, Стефани счастливы, Боде и Габриэла еще не вместе
- Дэнни Дзоватто о превращении в убийцу игры на свиданиях «Женщина часа»
- Лорин Гудман рассказывает, что до сих пор кормит исключительно грудью 14-месячную дочь Кинару, обсуждая «приход в норму» после родов
2024-07-17 16:39